La boîte à outils coaching E-learning (asynchrone)
Dernière mise à jour : 07/02/2025
pour nourrir votre réflexion, enrichir vos pratiques professionnelles et alimenter les échanges avec votre coach.
Objectifs de la formation
Enrichir ses pratiques professionnelles à partir des thématiques travaillées en coaching
Objectifs pédagogiques :
- Renforcer sa posture managériale
- Animer son équipe au quotidien
- Optimiser son organisation
- Gérer son stress, ses émotions et faire face au stress et aux émotions des autres
- Gérer les situations délicates : conflits, recadrage, changement
Public visé
Description
Pack de 10 modules e-learning conçu sur mesure par CATALYSE et proposé selon les thématiques suivantes :
- Les postures managériales
- Les styles de management
- Oser et savoir dire
- La gestion du stress
- S'organiser
- La conduite de réunions
- Le recadrage sans dérapage
- La gestion de conflits
- Les émotions
- Le changement
Les modules peuvent être consultés de manière libre en fonction des thématiques abordées dans le cadre du coaching et sont accessibles à partir du support de votre choix : ordinateur, tablette ou téléphone portable.
Modalités pédagogiques
Des activités engageantes et immersives pour :
- Découvrir : Contenus animés, vidéos ou podcasts sur des concepts, des outils ou une méthodologie de travail avec ressources complémentaires
- Réfléchir : Auto-positionnement et questions de réflexion, en mode coaching, avec feedback personnalisé
- S'approprier : Étude de cas et exemples de mises
en situation à travers des saynètes de simulation digitales avec choix de réponses et feedback personnalisé - Ancrer : Tests et validation des acquis par le biais de quiz aux modalités diverses avec feedbacks personnalisés
Moyens et supports pédagogiques
Ressources pédagogiques mises à disposition des participants :
- Fiches de synthèse et articles complémentaires téléchargeables
Modalités d'évaluation et de suivi
L'évaluation de l'acquisition des compétences des participants est réalisée au fur et à mesure des modules.
Modalités proposées :
- Quiz formatifs et sommatifs
- Tests d'auto-positionnement
- Exercices interactifs avec feedbacks personnalisés
Prérequis
Profil du / des Formateur(s)
Informations sur l'admission
Informations sur l'accessibilité
Pour garantir une expérience d'apprentissage inclusive, nous déployons les ressources matérielles et humaines nécessaires, en fonction des besoins exprimés par les apprenants concernés.
Pour cela, tous nos formateurs sont sensibilisés aux diverses situations de handicap et formés pour adapter leur pédagogie.
Un référent handicap est disponible pour répondre aux questions et coordonner les aménagements nécessaires.